Integridad y transparencia
Integridad
Actuamos con honestidad, responsabilidad y respeto en cada relación con las comunidades, aliados, donantes, proveedores y autoridades.
[EDITAR] Borrador institucional. Este texto es una propuesta profesional que debe ser revisada y aprobada por el Consejo Directivo (y, de ser el caso, por asesoría legal) antes de considerarse vigente.
Nuestro compromiso
El CDS Amazonia adopta una política de tolerancia cero frente al fraude, la corrupción, el soborno, el acoso, la explotación y el abuso. Este compromiso alcanza a integrantes del Consejo Directivo, personal, voluntariado, consultores, proveedores y organizaciones aliadas que actúen en nuestro nombre.
Principios de integridad
- Honestidad: información veraz y oportuna en todos nuestros reportes.
- Prevención de conflictos de interés: toda persona debe declarar situaciones que puedan afectar su imparcialidad.
- Uso responsable de recursos: los bienes y fondos se usan solo para fines institucionales.
- Protección de las personas: salvaguarda de niñas, niños, adolescentes, mujeres y personas en situación de vulnerabilidad.
- Respeto a los pueblos y comunidades: consentimiento libre, previo e informado en nuestras intervenciones.
Canal de denuncias
Si conoces o sospechas de una conducta contraria a estos principios, puedes reportarla de forma confidencial y, si lo deseas, anónima:
- Correo: desarrollosostenibleamazonia@gmail.com
- Teléfono / WhatsApp: +51 994 748 292
- Formulario: Contáctanos indicando en el asunto “Denuncia confidencial”.
Toda denuncia será evaluada por un comité designado por el Consejo Directivo [EDITAR], que garantizará la confidencialidad, la no represalia contra el denunciante de buena fe y el debido proceso para las personas involucradas.
